VAGAS PARA (15) PROMOTORES DE SEGUROS COM 12ª CLASSE RESPONSABILIDADES - Identificar e contactar potenciais clientes individuai...
VAGAS PARA (15) PROMOTORES DE SEGUROS COM 12ª CLASSE
RESPONSABILIDADES
- Identificar e contactar potenciais clientes individuais e empresariais;
- Desenvolver acções de prospecção activa (visitas, contactos telefónicos, activações, parcerias locais);
- Mapear oportunidades de mercado e segmentos prioritários;
Realizar contactos telefônicos, visitas presenciais e abordagens digitais;
- Participar em campanhas externas de captação de clientes;
- Apresentar produtos de seguros de forma clara e adequada ao perfil do cliente;
- Prestar aconselhamento técnico-comercial ajustado às necessidades identificadas;
- Elaborar propostas comerciais e apoiar no processo de subscrição;
- Promover seguros obrigatórios, garantindo correcta orientação e cumprimento legal;
- Acompanhar clientes no pós-venda, garantindo satisfação e continuidade dos contratos;
- Renovar apólices de forma proactiva;
- Identificar oportunidades de cross-selling e up-selling;
- Apoiar clientes em questões relacionadas com coberturas e procedimentos;
- Cumprir metas individuais de vendas e produção;
- Elaborar relatórios periódicos de actividade comercial;
- Actualizar sistemas internos com informação de clientes e vendas realizadas;
- Garantir organização e controlo da carteira atribuída;
- Assegurar que todas as vendas cumprem as normas internas e regulamentos aplicáveis;
- Actuar com integridade e transparência nas interacções com clientes;
- Manter confidencialidade da informação comercial.
REQUISITOS
- 12ª Classe concluída (requisito mínimo obrigatório);
- Formação complementar em Vendas, Marketing ou Seguros será valorizada;
- Experiência mínima de 2 anos na área de seguros (preferencial);
- Conhecimento de seguros obrigatórios (requisito obrigatório);
- Experiência em vendas directas será uma vantagem.
CONDIÇÕES ESPECIAIS
- Actividade predominantemente de campo;
- Disponibilidade para deslocações;
- Competências Técnicas e Comportamentais
- Conhecimento básico de produtos de seguros (vida e não vida);
- Técnicas de venda e negociação;
- Capacidade de identificação de necessidades do cliente;
- Utilização básica de ferramentas MS Office;
- Capacidade de elaboração de relatórios simples;
- Forte orientação para resultados;
- Boa capacidade de comunicação verbal e escrita;
Capacidade de persuasão e negociação;
- Proactividade e dinamismo;
- Organização e disciplina comercial;
- Ética profissional e responsabilidade;
- Espírito de equipa e boa apresentação.
Os interessados poderão enviar as suas candidaturas para o seguinte e-mail: carreiras@maximo.co.mz, até o dia 10 de Março de 2026, e indique o assunto “Promotor de Seguros”.
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